Ли Якокка: различия между версиями

1 байт добавлено ,  14 лет назад
[непроверенная версия][непроверенная версия]
* Всё управление в конечном счете сводится к стимулированию активности других людей.
=== Е ===
* Если задача в том, чтобы предприятие двигалось вперёд, главное – мотивировать сотрудников.
=== К ===
* Когда секретари бездельничают и занимаются болтовнёй — это явный признак того, что учреждение находится в состоянии загнивания.
Анонимный участник